La presidenta municipal de Ecatepec, Azucena Cisneros Coss, firmó un Convenio Marco con la Secretaría Ejecutiva del Sistema Nacional de Seguridad Pública (SNSP) para que la Federación capacite a jefes de sector y policías municipales. El programa inició hoy con el curso de Seguridad Urbana, Comando Territorial y Vigilancia por Cuadrantes, una iniciativa que busca profesionalizar el mando policial y generar mejores resultados en la seguridad de la población.
Un respaldo federal concreto para el oriente del Estado
Durante el evento de arranque, Cisneros Coss destacó que este acuerdo representa un compromiso tangible de la Federación con la seguridad de Ecatepec, más allá de promesas. «La firma de este acuerdo es un compromiso concreto para que nuestros policías reciban la mejor capacitación, la misma que reciben las fuerzas federales», afirmó la alcaldesa.
La presidenta municipal enfatizó que el modelo de capacitación responde a una lógica simple pero efectiva: acercar la policía a la ciudadanía. «Un policía que está en el territorio lo conoce, puede anticiparse al delito y reaccionar con rapidez», explicó.
Resultados visibles en reducción de delitos
Cisneros subrayó que desde el inicio de su administración, Ecatepec ha contado con respaldo federal mediante la presencia de la Marina, situación que ha generado confianza y tranquilidad en las familias. Esta estrategia se ha traducido en cifras concretas: reducción de extorsión en 72%, homicidio doloso en 42% y robo de vehículos en 43%.
La alcaldesa también reconoció el trabajo de los elementos policiales, hombres y mujeres que, según dijo, tienen vocación de servicio y sentido de justicia. «Son quienes están en la primera línea construyendo seguridad en territorio», sostuvo.
Capacitación integral y diagnóstico previo
Por su parte, Marcela Figueroa Franco, secretaria ejecutiva del SNSP, explicó que el convenio forma parte del esfuerzo permanente para construir instituciones de seguridad pública más preparadas. El objetivo es brindar capacitación mediante cursos, talleres y diplomados que fortalezcan capacidades operativas, tácticas, de investigación e inteligencia policial.
Antes de implementar el programa de capacitación, se realizó un diagnóstico integral de la policía municipal para identificar áreas de oportunidad. Este análisis permitirá revisar lineamientos del servicio profesional de carrera, la estructura orgánica, el área de Asuntos Internos, fortalecer la coordinación con el C5 estatal y mejorar la formación inicial.
El primer curso: 80 horas de formación estratégica
El curso «Seguridad Urbana, Comando Territorial y Vigilancia por Cuadrantes» tiene una duración de 80 horas y está dirigido a jefes de sector. Su objetivo es fortalecer las capacidades de conducción estratégica y gestión territorial de los responsables de cada sector para obtener mejores resultados operativos.
Perspectiva desde los mandos policiales
Jorge Guzmán Lozano, jefe del sector 13, consideró que el curso les permitirá contar con mejor organización, estrategia y análisis delictivo. «Es un reforzamiento de conocimiento y actualización de protocolos, y nos permite exponer las problemáticas de cada sector para su resolución», comentó.
Por su parte, Moisés Hernández Ibarra, jefe del sector 16, consideró que esta capacitación será de gran utilidad para fortalecer la seguridad y proximidad en las comunidades. «Nos permitirá realizar una mejor planeación de estrategias de prevención del delito», concluyó.