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602 mujeres capacitadas como operadoras de transporte en el Estado de México

El programa 'Mujeres al Volante' gradúa a su décima generación, incluyendo las primeras 34 operadoras especializadas en servicios de grúa y salvamento vehicular.
602 mujeres capacitadas como operadoras de transporte en el Estado de México

El Estado de México avanza en su objetivo de igualdad de género en el sector del transporte público. Durante la clausura de la décima edición del programa «Mujeres al Volante», el Gobierno mexiquense certificó a 602 mujeres como operadoras del servicio de transporte público del oriente de la entidad, con un hito importante: las primeras 34 mujeres capacitadas para brindar servicios especializados de arrastre y salvamento de vehículos.

Un paso hacia la paridad en el volante

Juan Hugo de la Rosa, Titular de la Secretaría de Movilidad, destacó durante el evento que esta décima edición marca un precedente al abrir nuevas oportunidades laborales para mujeres en rubros tradicionalmente masculinizados. El funcionario instó a los transportistas concesionarios a trabajar en conjunto para alcanzar una meta ambiciosa: que al menos el 50 por ciento de las operadoras sean mujeres y participen activamente en la transición hacia la electromovilidad.

Seguridad y dignidad como ejes del programa

Más allá de la capacitación técnica, «Mujeres al Volante» busca generar condiciones de igualdad y erradicar la violencia hacia las operadoras. El programa capacita a las conductoras como primeras respondientes ante situaciones de acoso, reforzando su rol como agentes de cambio en el transporte público mexiquense.

Acompañado por Georgina Solorio García, Diputada Local, de la Rosa enfatizó que estas acciones construyen un mejor transporte público para toda la ciudadanía, mejorando la convivencia y la seguridad en el servicio.

Compromiso de la Gobernadora con las mexiquenses

Con esta iniciativa, la Gobernadora Delfina Gómez Álvarez refrenda su compromiso de mejorar la calidad de vida de las mujeres del estado. El programa se enmarca en una estrategia más amplia de modernización y transformación del transporte público, orientada a ofrecer un servicio seguro, eficiente, incluyente y accesible para todas las personas.

Estos números representan no solo capacitación técnica, sino una apuesta clara por la inclusión laboral y la equidad de género en un sector fundamental para la movilidad del Valle de México.

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